بررسی تفاوت های دو مدل مکمل در ارزیابی عملکرد ...

در بخش اول این مطلب از پدیده تبار به معرفی... کلی دو مدل مکمل در ارزیابی عملکرد پرداختیم در بخش... دوم به بررسی تفاوت های دو مدل می پردازیم معرفی... مدل کارت امتیازی متوازن bsc و مدل سرآمدی efqm در...